[福建省]福建音响师职称评定要求，福建音响师职称评定要求是什么

考音响师证有用吗

考音响师证有用吗

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有用的，怎么用？具体需要根据自己情况或自身工作情况或以后发展情况综合考虑，如有的人用于求职加薪、积分、毕业、招投标、资质等，每个人所用情况不同，根据所用情况要求条件判断确认即可，证书是劳动者求职、任职、开业的凭证之一，是用人单位 *** 、录用劳动者的主要依据，也是境外就业、对外劳务合作人员评定技能水平的参考依据之一。

调音师报名简章

职业概况：

调音师指在音乐、舞蹈、戏剧、文艺演出、影视、歌舞厅、会议厅、录音 *** 间、体育场馆等特定的文化艺术场所中，运用专业设备对各种声源的音质进行调控的从业人员；在舞台工程中负责音响设计、安装、调试、检测的从业人员；在舞台音响的生产经销过程中负责音响产品设计、生产、检测的从业人员。

职业等级：

调音师划分三个等级：初级、中级、高级。

报考条件：

中级（具备下列条件之一者）

(1) 在本职业连续工作2年以上者。

(2) 取得本职业初级证后，经正规培训学习且年满16周岁以上。

(3) 中等职业学校，所学专业是相关或对口的已毕业学生。

(4)就读大专学历或在读学生。

高级（具备下列条件之一者）

(1) 在本职业连续工作4年以上者。

(2) 高中以上学历，连续从事本职业工作2年以上。

(3) 大专以上学历，连续从事本职业工作1年以上。

(4) 大专以上学历且大专所学专业是对口或相关专业。

报名材料：

报考调音师学员需准备一下材料:本人电子版照片，尺寸不限，红蓝白均可;本人正反两面身份证;本人学历;准备好以上资料传给招生老师;同时缴纳相关报名费用即可。

报名方式：

在线报名考证的朋友，关注公众“善恩考证服务”！ 关注我，考证不迷路！

全国学员如需了报名时间、网上报名流程、考试方式等，可以到我们：善恩教育官网 进行查询了解与报名，为全国学员提供便捷报考通道，希望能帮到你。

申报高级职称的业条件？

Ⅰ 凭职业资格证书 可以评职称吗

凭职业资copy格证书可以评职称，这种评价方式称为业资格与职称可比照认定方式。

“可比照认定”这一新的评价方式是在江苏等部分省市在全国率先出台两批《国家职业资格可比照认定为相应职称资格的目录》后引入的。

这个规定贯通了职业资格和职称资格，即已取得国家职业资格证书的专业技术人员均视同意获得相对应的职称资格。

(1)申报高级职称的业条件扩展阅读 ：

根据国家、原劳动和社会保障部、原人事部等精神，国家职业资格和职称的对应关系为：

1、一级（高级 *** ）相当于高级经济师、高级工程师、副教授；

2、二级（ *** ）相当于经济师、工程师、讲师；

3、三级（高级）相当于助理工程师、助教；

4、四级（中级）相当于技术员；

5、五级（初级）相当于助理技术员。

Ⅱ 从国企跳槽到民营企业的技术人员如何申报职称

1、技术人员评审职称包括高级职称，只对单位（企业）不对个人。你说的“现在的单位没有评审职称的资格”的说法是不准确的，任何企业包括小型民营企业的技术人员都可以参评高级技术职称。

2、高级技术职称的评定，由申请者所在单位推荐，当地人力资源部门审核，报省人力资源部门审定。

3、原有的中级证书是铁道部签发的，现在到省人事厅评审高级职称，其中级证书可能不会被认可。这样就会影响高级职称的评定。

4、其实目前更好使的不是评定的职称，而是通过考试获得的资格证书。

Ⅲ 在事业单位里中级职称评定需要什么条件

事业单位里中级职称申报条件：

1.博士研究生毕业，经考核合格，可评为中级职称。

2.硕士研究生毕业，从事专业技术工作三年以上。

3.大学本科毕业，从事专业技术工作五年以上，担任初级职务四年以上。

4.大学专科毕业，从事专业技术工作六年以上，担任初级职务四年以上。

5.中专（高中）毕业，从事专业技术工作十年以上，担任初级职务四年以上。

6.初中以下学历人员须从事专业技术工作十五年以上，担任初级职务四年以上。

申报破格条件：

1.获国家科技进步、星火计划四等奖或省、部级科技进步、星火计划三等奖以上项目的主要完成者，或获地（市）科技进步二等奖以上项目的主要完成者或获省部优质产品或优质工程的主要技术负责人。

2.在地市级以上报刊发表专业技术论文三篇以上或专著。

3.直接主持中型项目或中型骨干企业的专业技术工作，且连续二年以上取得了明显效益者。

4.担任助理级期间，成绩显著且获地（市）级优秀企业家或先进专业技术工作者称号的。

如果自己本专业与要评审职称的专业不符要求应按照相关政策规定，专业技术人员晋升职称，必须具备与所申报职称相近或一致的学历专业。主要有两种 *** ：

1.对于事业单位的人员来说，调岗比较麻烦，也涉及到很多东西，一般都不会轻易选择调岗。

2.最为保险的做法就是选择自己对口的专业，进行学习。如果所在岗位与所学专业不符，可以通过相应方式进行学历教育继续学习，取得相关专业后进行申报。

(3)申报高级职称的业条件扩展阅读

事业单位的职称的作用：

职称也称专业技术资格，是专业技术人员学术、技术水平的标志，代表着一个人的学识水平和工作实绩，表明劳动者具有从事某一职业所必备的学识和技能的证明，同时也是对自身专业素质的一个被社会广泛接受、认可的评价。对个人来说，职称与工资福利挂钩，同时也与职务升迁挂钩，是求职的敲门砖，同时也是聘任专业技术职务的依据。对资质企业来说，职称是企业开业，资质等级评定、资质升级、资质年审的必须条件。

所有的机关事业单位都需要职称，退休工资与职称也是挂钩的。虽然市面上很多企业不重视人才的培养，职称与工资不挂钩，但是这并不能说明不需要评职称，职称必需的，因为在跳槽的时候，职称等级代表起点，高职称高起点，低职称低起点，没有职称，别人并不了，也拿不出证明自己能力的凭据。即使不跳槽，在企业工作，如果想做高级的课题项目，负责人都有职称的要求，否则只能挂别人的名字，与别人分享自己的果实。

Ⅳ 事业单位在编制工人职称为中级，想进高级职称条件是什么

如工程师想成为高级工程师必须有硬性条件的：本科毕业及以上，获得工程师资专格5年以上，可以属申报高级工程师；博士毕业，获得工程师资格2年以上，可以申报高级工程师。

通过职称计算机能力考试获得相应证书（获得计算机水平资格考试程序员级别及以上级别可以免考,对应与相关省级计算机应用能力考试）

通过职称外语考试获得相应证书（一般需要通过A级考试，按各省规定不同，有的省份只要求B级）

准备材料和论文报评委会审批 （或参加相应资格的专业技术资格高级资格考试）

获得高级资格后企业发高级工程师聘书

Ⅳ 什么样的企业才有职称评定资格啊

培训机构的介绍如何。

人力资源资格证算职称么?严格来说，三级人力资源管理师

是不算职称的。很多人选择参加培训考三级人力资源管理师资格，三级人力资源资格证是国家认证的劳动技能等级，全国企业都会认可。有了三级人力资源管理师证书后应聘职位底气足了不少。不过有一个问题可能大家不了解，那就是三级人力资源管理师不属于职称。

三级人力资源管理师

不属于职称,而是属于劳动技能等级。职业资格证书是由劳动保障部门颁发的，分初级技能、中级技能、高级技能、 *** 、高级 *** 共五个等级。 职称证书是由人事部门颁发的，分技术员、助理工程师、工程师、高级工程师共四个等级。人力资源职称考试职业等级划分为四级：国家职业资格四级。也称为企业人力资源管理员，国家职业资格三级，也称为助理企业人力资源管理师、国家职业资格二级，也称为企业人力资源管理师、国家职业资格一级，也称为高级企业人力资源管理师。三级人力资源管理员证书由劳动保障部门颁发，属于高级技能，所以是劳动技能等级。所以说，三才告诉我们人力资源管人力资源资格证是不算职称的，属于技术含量高的劳动技能等级。

当我们看完了上述三才培训机构对于人力资源资格证的相关介绍之后，我们或许对于人力资源资格证算不算的上是职称有了一定的认识。总之，人力资源资格证的含金量还是很大的，它代表的是我们从事人力资源管理的基础与能力。所以说，报考人力资源资格证必须去专业的培训机构经过专门培训才能帮我们顺利考取。

Ⅵ 申报小学中高级教师职称的业务条件有哪些

根据各地教育局和人事部门制定的方案不一样呀，你得到人事局职称股去问呀。

Ⅶ *** 职业资格可以转为工程师专业技术资格

高级工满4年可申报助理工程师； *** 直接转评助理工程师，满4年可申报工程师；高级 *** 直接转评工程师，工程师满5年可申报高级工程师；技能人才符合专技人员评审资格条件的也可参照专技人员进行申报。

职业资格证书是劳动就业制度的一项重要内容，也是一种特殊形式的国家考试制度。它是指按照国家制定的职业技能标准或任职资格条件，通过 *** 认定的考核鉴定机构，对劳动者的技能水平或职业资格进行客观公正、科学规范的评价和鉴定，对合格者授予相应的国家职业资格证书。

(7)申报高级职称的业条件扩展阅读

劳动和社会保障部依据《中华人民共和国职业分类大典》确定了实行就业准入的87个职业目录。分别是：测量放线工、铁路线路工、铁路桥隧工、车工、铣工、磨工、镗工、组合机床操作工、加工中心操作工、数控车工、数控铣工、铸造工、锻造工、焊工、金属热处理工；

冷作钣金工、涂装工、装配钳工、工具钳工、锅炉设备装配工、电机装配工、高低压电器装配工、电子仪器仪表装配工、电工仪器仪表转配工、机修钳工、汽车修理工、摩托车维修工、精密仪器仪表维修工、锅炉设备安装工、变电设备安装工、维修电工、计算机维修工；

手工木工、精细木工、音响调音员、贵金属首饰手工 *** 工、土石方机械操作工、砌筑工、混凝土工、钢筋工、架子工、防水工、装饰装修工、电气设备安装工、管工、汽车驾驶员、起重装卸机械操作工、化学检验工、食品检验工、纺织纤维检验工、贵金属首饰钻石宝玉石检验员、防腐蚀工、锁具修理工。

Ⅷ 2015年通过的一级建造师，职业资格和职称对应后，2020可以申报高级吗

因为一级你已经通过了，所以可以。申报高级应该是可以的。

Ⅸ 企业人员，大学毕业12年以上，如何直接申请高级工程师职称

高级职称

本科毕业满足11年，可申请。

Ⅹ 事业单位副高级职称五、六、七级是按什么要求定位的

根据人才奖项类、专业类奖项各一项进行评定。

以吉林省为例，三级岗位的条件为已聘任在正高级专业技术岗位满五年，且在聘任期间年度考核被评定过优秀等次，并同时符合下列和专业类奖项各一项者可竞聘专业技术三级岗位；已聘任正高级专业技术职务满10年，且在聘任期间年度考核被评定过优秀等次，并符合下列人才和专业类奖励条件任意一项者，可竞聘专业技术三级岗位。

人才奖项类（符合下列条件之一）享受国务院 *** 特殊津贴人员；省高级专家或省有突出贡献的中青年专业技术人才；省拔尖创新人才；主持省以上重大科技专项课题或重大科技项目；全国宣传文化系统“四个一批”人才；两次被评为市级专业技术拔尖人才。

专业奖项类（符合下列条件之一）获得国家级自然科学、技术发明、科技进步奖，或省（部）级科技进步奖一等奖（个人排名前三）、二等奖（个人排名前二）、三等奖（个人排名之一）；获得市级科技进步奖一等奖（个人排名前二）；获得中国专利银奖以上奖项；以之一作者或通讯作者（国内单位为之一作者单位）在受聘岗位学科领域SCI等刊发表论文5篇及以上的等。

(10)申报高级职称的业条件扩展阅读：

事业单位职称相关要求规定：

1、根据事业单位人员聘期考核有关规定，三级岗位聘任人员实行定期考核。考核坚持领导与群众相结合、平时与定期相结合、定性与定量相结合的原则。

2、经核准批复的三级岗位聘任人选，实行按岗聘用、合同管理，按人事管理权限分别由主管部门或事业单位与其签订聘用合同，明确岗位职责和聘期任务，并到人社部门变更岗位，进行聘用合同鉴证。

3、市属事业单位拟申报三级岗位人员上报至主管部门，经主管部门同意后汇总上报市人社局，市直属事业单位可直接上报至市人社局。

音响师可以直接考中级么!

不可以，必须是从助理开始报名的，以下是音响师中级报名条件：

1、具备6年以上从业经验或大专院校相关专业毕业3年以上，有一定的艺术创作能力，能承接中型音响工程，完成演出中的音响效果监督，并会对中小型音响工程的系统配置进行设计、安装、调试、检测，或掌握舞台音响产品的设计、生产、调试、检测。

2、在本专业工作中成绩突出, 参与过音响工程设计（主创人员）。

3、能按音响设计的要求，完成复杂剧目音响效果的二次体现工作。

4、能完成各类音响设备的艺术效果设计和编程工作，具备一定的绘画技巧。

5、了解设备制造技术方面的相关知识，以及舞台机械、舞台灯光、建筑声学的有关知识。

6、了解舞台美术知识以及相关行业标准（《剧场建筑设计规范》及音响、控制设备等有关标准）。

7、通过省级演出行业协会组织的专业考核。

8、在现专业技术岗位期间（近三年）内，在省级以上专业刊物或行业刊物发表本专业相关论著不少于1篇。

9、取得助理舞台音响师资质或具有由省级以上演出行业协会认定的同等专业资质后，连续从业3年以上，经考核可申报舞台音响师资质评定。

舞台音响师介绍

舞台音响师介绍

音响师涉及各种不同的行业，下面我要给大家讲述的是舞台音响师相关介绍。

舞台音响师指在音乐、舞蹈、戏剧、文艺演出、影视、歌舞厅、会议厅、录音 *** 间、体育场馆等特定的文化艺术场所中，运用专业设备对各种声源的音质进行调控的从业人员;在舞台工程中负责音响设计、安装、调试、检测的从业人员;在舞台音响的生产经销过程中负责灯光产品设计、生产、检测的从业人员。

根据舞美音响工程及舞台音响工程的要求，以及对音响设备的熟悉与运用、音响与艺术效果、设计安装、调试检测、生产设计、成本控制、安全措施等方面，分为高级舞台音响师、舞台音响师、助理舞台音响师三级资质，由省级演出行业协会负责组织考核评定，中国演出家协会审核通过后颁发相关资质证书。

(一)高级舞台音响师

1、有10年以上从业经历，具备丰富的经验和较高的艺术创作水准及设计能力，能承接大型音响工程，并会对大型音响工程的系统配置进行设计、安装、调试、检测，或熟练掌握舞台音响产品的'设计、生产、调试、检测。

2、在本专业工作中成绩突出, 取得下列成绩之一的:

(1)获得国家极或有关部委颁发的舞美设计奖;

(2)参与国家级音响工程设计(主创人员),其创作的作品或项目在社会上获得较大影响;

(3)获得省级以上 *** 部门的高级专业技术职称。

3、在现专业技术岗位期间(近三年)内，在省级以上专业刊物或行业刊物发表本专业相关论著不少于2篇。

具备上述条件的人员可申报高级舞台音响师资质评定。取得舞台音响师资格或具有由省级以上演出行业协会认定的同等专业资质后，连续从业3年以上，经考核可申报高级舞台音响师资质评定。

(二)舞台音响师：

1、具备6年以上从业经验或大专院校相关专业毕业3年以上，有一定的艺术创作能力，能承接中型音响工程，完成演出中的音响效果监督，并会对中小型音响工程的系统配置进行设计、安装、调试、检测，或掌握舞台音响产品的设计、生产、调试、检测。

2、在本专业工作中成绩突出, 参与过音响工程设计(主创人员)。

3、能按音响设计的要求，完成复杂剧目音响效果的二次体现工作。

4、能完成各类音响设备的艺术效果设计和编程工作，具备一定的绘画技巧。

5、了解设备制造技术方面的相关知识，以及舞台机械、舞台灯光、建筑声学的有关知识。

6、了解舞台美术知识以及相关行业标准(《剧场建筑设计规范》及音响、控制设备等有关标准)。

7、通过省级演出行业协会组织的专业考核。

8、在现专业技术岗位期间(近三年)内，在省级以上专业刊物或行业刊物发表本专业相关论著不少于1篇。

9、取得助理舞台音响师资质或具有由省级以上演出行业协会认定的同等专业资质后，连续从业3年以上，经考核可申报舞台音响师资质评定。

(三)助理舞台音响师：

1、掌握音响工程的基本知识，能承接小型演出的音响工程，会对音响设备进行配置。

2、从事本专业工作3年以上或大专院校相关专业毕业1年以上。

3、能根据剧目的节奏完成各种演出的音响操作。

4、能按照施工图组织装台工作。

5、能按音响设计的意图体现一般剧目的整体音响效果，会对简单演出进行音响设计。

6、能完成各类音响设备的基本操作。

7、了解声学与电工学基本知识，以及《剧场建筑设计规范》中的有关规定。

8、通过省级演出行业协会组织的专业考核。

音响师培训课程

灯光师培训课程设置：

1，光与色的属性与计量2, 交流电配置，安装与检测3，常规灯调光技术4，电脑灯操作与应用5，灯光设计软件介绍与使用6，新闻节目的人物布光。

录音师培训课程设置：

1，音频工作站的原理与操作。2，各种音频节目的拾音 *** 与录制技巧。3，各种录音软件的原理与使用4，后期节目编辑与 *** 的 *** 与技巧。5，录音棚构造与设备组建。6，环绕声录音技术与实践。

音响师培训课程设置：

1，声音的属性与计量2，电声学原理与应用3，调音台的使用操作技巧 4，各种周边设备的选配、连接与使用技巧5，现代音频设备系统组成与操作技巧6，大型舞台演出操作技能介绍7，数字调音台操作与使用8，数字 *** 音频与媒体矩阵操作与使用9，现场环绕声原理与鉴赏。10 ，现场音频设备操作与演练

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舞台灯光师要考什么证书，有什么级别要求？

舞台灯光师资证需要通过省级演出行业协会负责组织考核评定获取。

根据舞美灯光工程及舞台灯光工程福建音响师职称评定要求的要求福建音响师职称评定要求，以及对灯光设备的熟悉与运用、灯光与艺术效果、设计安装、调试检测、生产设计、成本控制、安全措施等方面，分为高级舞台灯光师、舞台灯光师、助理舞台灯光师三级资质，由省级演出行业协会负责组织考核评定，中国演出家协会审核通过后颁发相关资质证书。

高级舞台灯光师

1、有10年以上从业经历，具备丰富的经验和较高的艺术创作水准及设计能力，能承接大型灯光工程，并会对大型灯光工程的系统配置进行设计、安装、调试、检测，或熟练掌握舞台灯光产品的设计、生产、调试、检测。

2、在本专业工作中成绩突出,取得下列成绩之一的:

(1) 获得国家级或有关部委颁发舞美设计奖;

(2)参与国家级照明工程设计(主创人员),其创作的作品或项目在社会上获得较大影响;

(3)获得省级以上 *** 的高级专业技术职称。

3、在现专业技术岗位期间(近三年)内，在省级以上专业刊物或行业刊物发表本专业相关论著不少于2篇。

具备上述条件的人员可申报高级舞台灯光师资质评定。取得舞台灯光师资格或具有由省级以上演出行业协会认定的同等专业资质后，连续从业3年以上，经考核可申报高级舞台灯光师资质评定。

舞台灯光师

1、具备6年以上从业经验或大专院校相关专业毕业3年以上，有一定的艺术创作能力，能承接一般剧场的演出灯光工程，完成演出中的灯光效果监督，并会对中小型灯光工程的系统配置进行设计、安装、调试、检测，或掌握舞台灯光产品的设计、生产、调试、检测。

2、在本专业工作中成绩突出, 参与过舞台灯光工程(主创人员)。

3、能按灯光设计的要求，完成复杂剧目灯光效果的二次体现工作。

4、能完成各类灯具(电脑灯、激光表演器等高级数控灯具)的艺术效果设计和编程工作，具备一定的绘画技巧。

5、福建音响师职称评定要求了解舞台机械、舞台音响、建筑声学的有关知识。

6、福建音响师职称评定要求了解舞台美术知识以及相关行业标准(《剧场建筑设计规范》及灯具、控制设备等有关标准)。

7、通过省级演出行业协会组织的专业考核。

8、在现专业技术岗位期间(近三年)内，在省级以上专业刊物或行业刊物发表本专业相关论著不少于1篇。

9、取得助理舞台灯光师资格或具有由省级以上演出行业协会认定的同等专业资质后，连续从业3年以上，经考核可申报舞台灯光师资质评定。

助理舞台灯光师

1、掌握灯光工程的基本知识，能承接小型演出的灯光工程，会对灯光设备进行配置。

2、从事本专业工作3年以上或大专院校相关专业毕业1年以上。

3、能根据剧目的节奏完成各种演出的灯光操作。

4、能按照灯位图组织装台工作。

5、能按灯光设计的意图体现一般剧目的整体灯光效果，会对简单演出进行灯光设计。

6、能完成各类灯具(电脑灯、激光表演器等高级数控灯具)的基本操作。

7、福建音响师职称评定要求了解光学与电工学基本知识，以及《剧场建筑设计规范》中的有关规定。

8、通过省级演出行业协会组织的专业考核。