职称证书是什么东西啊?

职称证书:职称证书是技术职称,大学毕业后到一定的年限经过评定而获得,也就是人们平时所说的评职称。

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职业资格证:国家职业资格证书,是劳动从业者具有从事某一职业所必备的学识和技能的证明。它是劳动者求职、任职、开业的资格凭证,是用人单位 *** 、录用劳动者的主要依据,也是境外就业、对外劳务合作人员办理技能水平公证的有效证件。

1、颁发部门      

职称资格证书是由 *** 人事部门管理和颁发。职业资格证书是由 *** 劳动部门管理和颁发。

2、等级及级别划分的不同    

职业资格证书划分为五个等级。即:国家职业资格五级(初级);国家职业资格四级(中级);国家职业资格三级(高级);国家职业资格二级( *** 级);国家职业资格一级(高级 *** 级)。

专业技术职称划分成高级、中级、初级三个专业技术职务。

扩展资料:

对个人来说,职称与工资福利挂钩,同时也与职务升迁挂钩,是求职的敲门砖,同时也是聘任专业技术职务的依据。对资质企业来说,职称是企业开业,资质等级评定、资质升级、资质年审的必须条件。

职称的取得可通过包括认定、评审、国家统一考试(以考代评)、职业资格对应等方式。

中级职称认证完了,如果通过了就可以申报高级了,高级工程师职称评定条件如下:

(1)理工科专业毕业,本科毕业满10年

(2)理工科专业毕业,专科毕业满15年

(3)南京社保缴满12个月

(4)论文发表3篇,其中2篇发表,1篇不发表

(5)继续教育学时修满360个学时,其中公共课20个学时,专业课340个学时

(6)业绩要求近3年独立承担或主持的项目完整材料

职称评审是指已经经过初次职称认定的专业技术人员,在经过一定工作年限后,在任职期内完成相应的继续教育学时,申报中级职称以上的人员须在专业期刊发表论文并且经过一些基本技能考试(如:称职外语及计算机应用能力考试等),向本专业的评审委员会评委提交评审材料,经过本专业的专业评委来确定其是否具备高一级职称资格。

以考代评

“以考代评”是指,在全国已实施相应级别专业技术资格统一考试实行以考代评的系列(卫生、会计、审计、统计、经济、计算机软件、翻译、出版、土建),不再进行相应系列(专业)和级别的专业技术职务任职资格的认定、评审工作,相关专业技术人员一律参加考试获得相应专业技术资格。

参考资料:百度百科——职称

人社局颁发的职称证书有哪些

人力资源和社会保障部每年颁发的证书都不同,以2019年为例:1、咨询工程师(投资)    2、 房地产经纪专业人员职业资格3、 一级注册建筑师    4、 二级注册建筑师    5、护士(卫生专业技术资格)    6、会计专业技术资格(初级)    7、计算机技术与软件专业技术资格(上半年)    8、监理工程师    9、环境影响评价工程师    10、翻译专业资格(上半年笔译)    11、翻译专业资格(上半年口译)    12、卫生专业技术资格    13、银行业专业人员职业资格(上半年)    14、机动车检测维修专业技术人员职业资格    15、社会工作者职业资格    16、一级注册计量师    17、土地登记 *** 人    18、会计专业技术资格(中级)    19、一级建造师    20、 注册测绘师    21、通信专业技术人员职业资格    22、注册设备监理师    23、注册核安全工程师    24、一级注册结构工程师    25、二级注册结构工程师    扩展资料:一、职业资格证书的登记分级:我国职业资格证书分为五个等级:初级(五级)、中级(四级)、高级(三级)、 *** (二级)和高级 *** (一级)。二、生产、运输设备操作人员:1、劳动和社会保障部依据《中华人民共和国职业分类大典》确定了实行就业准入的87个职业目录。分别是:测量放线工、铁路线路工、铁路桥隧工、车工、铣工、磨工、镗工、组合机床操作工、加工中心操作工、数控车工、数控铣工、铸造工、锻造工、焊工。2、金属热处理工、冷作钣金工、涂装工、装配钳工、工具钳工、锅炉设备装配工、电机装配工、高低压电器装配工、电子仪器仪表装配工、电工仪器仪表转配工、机修钳工、汽车修理工、摩托车维修工、精密仪器仪表维修工、锅炉设备安装工、变电设备安装工、维修电工。

[福建省]福建人事厅职称证样品,福建省职称评审文件

人事局评审的职称是全国通用的吗?

是全国通用的。

中级职称能否全国通用主要看上面盖的是什么章。

1、某某人社局:可以通用;

2、某某职称改革领导小组:目前通用率更高的证书;

3、某某协会:当地都无法保证通用;

4、某某集团、公司:公司证一般属于公司内部系统内的证书,这种证书仅仅适用于考核人才工资,实际意义不大,国企事业单位使用的居多,出了公司就失去作用了;

5、某某职称工作办公室:职称工作办公室和职称改革领导小组都是人社局的证书,可以通用;

6、某某人事局:之前叫人事局,现在和社会保障局合并为人社局,老证当中会有人事局的章,人社局新颁发的职称证书是没有这种章的,可以通用;

7、某某人力资源局:人力资源局是老称呼,现在叫人力资源和社会保障局,也就是人社局,可以通用;

8、某某职称改革办公室:职称改革办公室也是人社局职称部门,可以通用;

9、某某任职资格评审工作领导小组:任职资格评审工作领导小组、职称改革办公室、职称工作办公室和职称改革领导小组一个意思,都属于人社局的职称管理部门,这几种章的证书正常情况下都是通用的;

10、某某人事厅职称资格:这种章比较少见,是早是人事厅喜欢用的,河北,东北那边居多,也是通用的;

11、某某劳动和社会保障部职业技能鉴定中心:这个全称的简称就是劳动局,也有地方叫劳人局,不过现在已经在整体上和人社局合并了,也是人社局的证书,可以通用;

12、某某人力资源和社会保障厅:这个称呼就比较现代了,就是人社局的证书,可以通用。

扩展资料

中级职称申报条件:

1、博士研究生毕业,经考核合格,可评为中级职称。

2、硕士研究生毕业,从事专业技术工作三年以上。

3、大学本科毕业,从事专业技术工作五年以上。

4、大学专科毕业,从事专业技术工作六年以上。

5、其他符合评定条件人员。

(具体时间以地方所在地人事局网站信息为准,如北京地区硕士研究生毕业,从事专业技术工作二年以上即可。)

参考资料来源:百度百科——中级职称

福建省人力资源和社会保障厅发的职业职格证书有用吗

国家人力资源和社会保障部发的证书是相当有用的。

职业工种不同 通用工种的证只有人力资源和社会保障部门发的才有效; 各行业特有职业授权给各行业考核发证,各行业(含机械工业)如果颁发通用工种是超范围鉴定,证书无效。 例如:车工、钳工、电焊工、电工、数控车工等等都是各行业通用职业工种,只能是人力资源和社会保障部门鉴定中心发证才合法。

人力资源管理师的证书吧,这个证书的钢印都是省的,但是是全国通用的。

国家人力资源和社会保障部发的证书是相当有用的,这个作用不在于他能让你提高实战能力,而是在于它的附加值。如果你是刚毕业的大学生,在你找工作时,证书就成了你入职的敲门砖。所以如果时间充裕,那还是有必要一考此证,毕竟计划总是赶不上变化的,时迁时移,说不定有天真的要求带证上岗,等到时候再准备,多少有点措手不及。