职过过职称评审需要多少钱？

不用地区职称评审费是不一样，建议参照当地人力资源保障局公示价格进行参考。中级一般在140-200左右，高级评审费在300-400元左右

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[福建省]福建省职称鉴定费标准，福建省高级职称评定条件

职业技能鉴定收费标准？

（一）经批准的职业技能鉴定考核机构，按照国家规定的职业标准或任职资格条件，对劳动者的技能水平或职业资格进行评价与认证，开展职业技能鉴定考核，按规定收取职业技能鉴定考核费。

（二）根据《国家职业资格目录》规定以及各职业（工种）技能标准和鉴定考核有关条件要求，按照不同职业（工种）鉴定考核所需原材料、能源消耗、设备使用等成本和技术含量，将现有职业（工种）划分为三类（见附件1）。

（三）职业技能鉴定考核费分为理论知识考核费、操作技能考核费、技能评定和综合答辩费。

1、职业技能鉴定考核报名费每人次5元；职业技能鉴定考核费按附件2收费标准执行；职业技能鉴定考核理论知识实行电子化考试的，每人每科加30元。

2、考评人员资格认证费,高级考评员每人次300元，考评员每人次240元。

3、初次颁发鉴定考核合格证书不收取证书工本费，证书遗失补发每证10元。

二、加强预算管理

（一）各级职业技能鉴定考核机构所收费用,严格按照成本测算的标准安排支出（见附件4）。

（二）各级职业技能鉴定考核机构应从职业技能鉴定考核收费中，按每鉴定考试一人次上缴省职业技能鉴定考核机构7元（含上缴国家考务费每人次4元）。

（三）按照“谁发生、谁留用，不发生、不留用”原则，确定分配鉴定考核费用比例（见附件3）。

（四）职业技能鉴定考核机构收费收入纳入财政预算，实行“收支两条线”管理，支出由同级财政部门按照鉴定考核机构履行职能需要，从核定的部门预算中予以核拨。

三、加强事中事后监管

（一）职业技能鉴定考核机构或培训机构要严格执行“考（鉴定考核）培（培训）分离”原则，不得对职业技能鉴定考核申请人既培训又考核。培训机构必须将培训费、鉴定考核费等收费项目单项分列，不得混收。在收费场所公示鉴定考核职业范围、收费项目、收费标准，接受社会监督。

（二）各级职业技能鉴定考核机构要依据《国家职业资格目录》开展工作，不得超范围鉴定考核。如需增加新的职业，或需调整收费标准的，由省职业技能鉴定指导中心依据《国家职业资格目录》及人力资源社会保障部动态调整、纳入、新设的职业，提出其分类和调整收费的建议，报省物价局、省财政厅备案核准后实施。

（三）各级职业技能鉴定考核机构要做好《国家职业资格目录》外所取消的职业资格许可认定事项后续工作，妥善处理有关问题，确保社会稳定。对按“双证书”（指毕业证书和职业资格证书）招生的职业院校（技工院校），兑现招生条件，使学生毕业时按规定取得“双证书”，收费仍按原政策执行。

职称评审需要交费吗缴费细则有哪些

需要交费，不同地区的缴费细则由职称评审委员会组建单位依法执行物价、财政部门核准的收费标准。

不同行业、评职等级，缴纳的评审费是不同的。评职称缴纳的评审费不是大家所说的版面费和审稿费，是安排专家评审所提交的材料，确定是否能评职称，下面一起跟平台学术顾问看看吧。

如根据粤人发〔2007〕35号文件收取：

1.评审费（含初次认定）：申报高级资格（正、副高），评审费580元；申报中级资格，评审450元；申报初级，评审费280元。

2.论著鉴定费：申报出版正副高、广电正高资格的，需交论著鉴定费200元。

3.答辩费：申报出版、广电正高资格的，需交答辩费140元。

以上费用，在报送材料并经评委会日常工作部门审核接收后，开具缴费通知单前往指定银行缴交。

日前，人力资源社会保障部印发《职称评审管理暂行规定》（以下简称《规定》），自2019年9月1日起施行。《规定》全文共44条，明确了职称评审管理的主要规定和程序，对职称评审的全过程进行规范管理。《规定》的出台是国家深化职称制度改革、加强职称评审管理、完善职称政策法规体系的一项重要举措。

《规定》明确，职称评审是按照评审标准和程序，对专业技术人才品德、能力、业绩的评议和认定。企业、事业单位、社会团体、个体经济组织等以及自由职业者开展专业技术人才职称评审工作，适用该规定。

《规定》强调，各地区、各部门以及用人单位等开展职称评审工作应当申请组建职称评审委员会，国家对职称评审委员会实行核准备案管理制度。职称评审委员会对组建单位负责，受组建单位监督。为确保职称评审质量，《规定》明确了职称评审委员会的组建条件和评审专家条件。

《规定》指出，职称评审要严格遵循申报、审核、评审、公示、确认等基本程序，各环节应当符合具体程序规定。申报人及工作单位、职称评审委员会及组建单位、办事机构工作人员、评审专家等要按照规定履行相应职责，并承担相应义务，违反规定的要追究相应法律责任。另外，《规定》对非公有制经济组织和自由职业的专业技术人才申报评审程序进行了明确。

《规定》对优化职称评审公共服务提出了要求，强调要建立职称评价服务平台，加强职称评审信息化建设，推广在线申报评审，探索实行电子证书，为广大专业技术人才提供便捷化职称评审服务。

《规定》着眼于加强对职称评审全过程的监督管理，要求建立职称评审公开制度，实行政策公开、标准公开、程序公开、结果公开。人力资源社会保障行政部门作为职称统筹规划和综合管理部门，要会同行业主管部门加强对职称评审工作的监督检查，采取多种形式开展抽查、巡查，对有关问题线索倒查、复查，确保职称评审工作的规范有序开展。